Вниманию граждан!
Если вы считаете, что работодателем нарушены ваши права при: - ликвидации организации либо прекращении деятельности индивидуальным предпринимателем; - сокращении численности или штата работников организации, индивидуального предпринимателя; - введении режима неполного рабочего дня (смены) и (или) неполной рабочей недели; - введении простоя (приостановки производства); - возможном расторжении трудового договора. Если работодатель: - просит или вынуждает работников написать заявления на предоставление отпуска без сохранения заработной платы; - уменьшает размер заработной платы и нарушает сроки ее выплаты Вы можете обратиться на телефоны «Горячих линий»: - Департамент государственной службы занятости населения Смоленской области - 8 (4812) 24-60-05; - Государственная инспекция труда в Смоленской области - 8 (4812) 31-03-69; - Администрация муниципального образования «Рославльский район» Смоленской области - 8 (48134)4-18-44. Для организации проверки работодателя необходимо направить обращение с помощью специального сервиса «Сообщить о проблеме» системы электронных сервисов «Онлайнинспекция.рф» (для этого необходима регистрация на портале госуслуг), либо направить письменное обращение по почте или лично обратиться на прием к дежурному инспектору. Адрес Государственной инспекции труда в Смоленской области: г. Смоленск, ул. Шевченко, д. 87, 3 этаж. Время работы: понедельник-четверг с 9-00 до 18-00, пятница с 9-00 до 17-00. Обед с 13-00 до 13-48.
Статья доступна для обсуждения на форуме!!!
Есть что сказать? Можно обсудить на форуме!
Прочитали статью и у вас есть мысли? Мы специально создали тему на форуме, где вы можете поделиться своим опытом, задать вопросы или поспорить с автором. Ваше мнение важно для нас и других читателей!